À propos de nous

Innovation. Durabilité. Productivité. C'est ainsi que nous ouvrons de nouvelles voies dans notre mission visant à faire progresser durablement le noble travail des agriculteurs et des constructeurs du monde entier. Avec une population mondiale croissante et des demandes accrues en ressources, nos produits jouent un rôle déterminant pour nourrir et abriter le monde.

Du développement de produits fonctionnant avec des énergies alternatives aux technologies de précision améliorant la productivité, nous fournissons des solutions qui profitent aux personnes – et elles sont possibles grâce à des personnes comme vous. Si l'opportunité de développer vos compétences au sein d'une équipe mondiale et collaborative vous enthousiasme, vous êtes au bon endroit.  

Développez votre carrière. Construisez l'avenir !

Rejoignez cette entreprise à la pointe de l'agriculture et de la construction, qui innove avec passion pour favoriser l'efficacité et la réussite de ses clients. Et nous savons que l'innovation ne peut se faire sans collaboration. Ainsi, tout ce que nous faisons chez CNH Industrial consiste à atteindre de nouveaux sommets en tant qu'équipe unique, toujours au service de nos clients.

Objectif du poste

Soutenir le responsable électrique et l'ingénieur en chef dans la définition du concept et des solutions techniques liées au système électrique et assurer les interfaces correctes entre les différents groupes et composants, en suivant les phases des nouveaux programmes et du processus des produits actuels au sein de l'ingénierie produit.

Concevoir des schémas de câblage, le routage 3D des faisceaux et les plans de faisceaux, développer et assurer le suivi des composants électriques/électroniques.

Définir l'approvisionnement des composants et les intégrer dans le système complet du véhicule

Responsabilités clés

• • Il/Elle recherche la meilleure solution technique en fonction des exigences de conception en coopération également avec la ligne de produits des composants, conformément aux objectifs de coût, de qualité et de délai
  • Il/Elle gère la publication des plans (schémas de câblage, plans de faisceaux et disposition) ; définit et renseigne les nomenclatures (BOM), gère le processus de modification technique
  • Il/Elle prépare la documentation technique pour les évaluations des coûts / investissements afin de soutenir les processus de prise de décision
  • Il/Elle fournit les informations techniques nécessaires pour les essais de véhicules et les essais sur le terrain, ainsi que pour la gestion de la « résolution de problèmes » en cas de problème de qualité
  • Il/Elle gère les activités de conception en tant que co-conception et services d'externalisation avec les fournisseurs, dans le respect des plans et des objectifs
  • Il/Elle soutient la standardisation pour les nouveaux développements en termes de matériaux et de technologie pour les applications spécifiques

Expérience requise

• Diplôme en ingénierie électrique / électronique ou formation technique souhaitée
• Minimum de 5 ans d'expérience dans la distribution d'énergie et de signaux, les faisceaux de câbles et la conception de systèmes électriques

Qualifications préférées

• Maîtrise avancée de l'anglais (écrit et parlé)
• Utilisateur avancé de CAO dans les systèmes électriques (Capital, TeamCenter, VisMockup et Creo Cabling préférés)
• Compétences techniques : connaissance avancée des dessins techniques, des matériaux, des technologies de fabrication avec un accent sur les systèmes électriques / électroniques
• Utilisation et connaissance des procédures pour le domaine DFMEA
• Compréhension des schémas hydrauliques
• Logiciels Microsoft : Word, Excel, PowerPoint, Outlook
• Une expérience préalable dans la conception d'équipements agricoles / de construction est préférée

Transparence salariale

Le salaire annuel pour ce poste est de 35 100 à 53 820 EUR plus tout bonus applicable (les salaires réels varieront et seront basés sur divers facteurs, tels que les compétences, l'expérience et la qualification pour le poste.)

Pour les postes ouverts sur plusieurs sites, la fourchette salariale indiquée se réfère au site principal. Si un autre site est envisagé, la fourchette salariale applicable sera communiquée aux candidats avant le premier entretien.

Ce que nous offrons

Nous offrons des opportunités de carrière dynamiques dans un paysage international. En tant qu'employeur garantissant l'égalité des chances, nous nous engageons à apporter de la valeur à tous nos employés et à favoriser une culture du respect.

Chez CNH, nous comprenons que les meilleures solutions proviennent des expériences et des compétences diverses de nos collaborateurs. Ici, vous serez encouragé(e) à développer votre carrière, à suivre votre passion et à contribuer à bâtir un avenir meilleur. Pour soutenir nos employés, nous offrons des avantages sociaux complets au niveau régional, notamment :

• Modalités de travail flexibles
• Avantages d'épargne et de retraite
• Remboursement des frais de scolarité
• Congé parental
• Aide à l'adoption
• Soutien à la fertilité et à la constitution d'une famille
• Programmes d'aide aux employés 
• Correspondance des contributions caritatives et congés de bénévolat