Über uns

Innovation. Nachhaltigkeit. Produktivität. So brechen wir neue Wege auf unserer Mission, die wertvolle Arbeit von Landwirtinnen, Landwirten und Bauleuten weltweit nachhaltig voranzubringen. Angesichts einer wachsenden Weltbevölkerung und steigender Anforderungen an Ressourcen sind unsere Produkte entscheidend, um die Welt zu ernähren und zu beherbergen.

Von der Entwicklung von Produkten, die mit alternativen Antrieben laufen, bis hin zu produktivitätssteigernder Präzisionstechnologie – wir liefern Lösungen, die den Menschen zugutekommen – und sie sind dank Menschen wie Ihnen möglich. Wenn Sie die Möglichkeit begeistert, Ihre Fähigkeiten als Teil eines kooperativen, globalen Teams auszubauen, sind Sie hier genau richtig.  

Wachsen Sie in Ihrer Karriere. Bauen Sie Ihre Zukunft!

Werden Sie Teil dieses Unternehmens an der Spitze der Land- und Baumaschinenbranche, das mit Leidenschaft Innovationen vorantreibt, um die Effizienz und den Erfolg der Kundschaft zu steigern. Und wir wissen: Innovation ist ohne Zusammenarbeit nicht möglich. Deshalb dreht sich bei CNH Industrial alles darum, als ein Team neue Höhen zu erreichen und stets zum Wohl unserer Kundinnen und Kunden zu liefern.

Stellenzweck:

Die/der Engine & ATS Integration Engineer fungiert als technische Autorität und Schnittstelle zwischen Motorenherstellern und internen AG & CE (Land- und Baumaschinen) Produktteams. Diese Rolle stellt die Kompatibilität von Offroad-Fahrzeugen mit Motor- und ATS-Systemen sicher, indem sie den Datenaustausch und die Installationsstandards steuert. Dazu gehört:

• Fungieren Sie als Fachexpertin/Fachexperte für die Integration von Motoren und Abgasnachbehandlungssystemen (ATS) über alle AG & CE Plattformen hinweg, mit der Fähigkeit, geeignete Motor- und ATS-Konfigurationen zu empfehlen, die auf die spezifischen Anforderungen der jeweiligen Fahrzeuganwendung zugeschnitten sind.
• Bereitstellung maßgeschneiderter technischer Beratung basierend auf den Betriebsbedingungen des Fahrzeugs, um Systemleistung und Qualität sicherzustellen.
• Unterstützung von Initiativen zur Reduzierung von Garantieansprüchen und zur Qualitätsverbesserung in Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern.
• Unterstützung von Projektmanagement-Initiativen (Zusammenarbeit mit verschiedenen Projektbeteiligten wie Fertigung, Einkauf, Test, Qualität etc.) im Bereich Motor und ATS für laufende oder neue Projekte.
• Leitung des Produktlebenszyklusmanagements für Motoren & Freigabe von Zeichnungen.

Hauptaufgaben:

• Unterstützung aller AG & CE Produktlinien und Plattformen bei der Integration von Motoren und ATS-Systemen.
• Steuerung des technischen Datenaustauschs zwischen AG & CE Teams und Motorenherstellern zur Sicherstellung der Systemkompatibilität.
• Sicherstellung einer robusten Systemleistung und Lebenszyklusqualität unter vielfältigen Betriebsbedingungen.
• Unterstützung von Initiativen zur Reduzierung von Garantieansprüchen und zur Verbesserung der Produktqualität.
• Aufrechterhaltung einer strukturierten Kommunikation zwischen den Teams und mit Motorenherstellern, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen.
• Reisebereitschaft, um Einblicke in die Produktnutzung und Installationspraktiken zu gewinnen.

Erfahrung 

• 08–10 Jahre Erfahrung in Motor- und ATS-Programmen, vorzugsweise im globalen AG/CE- oder Automobilbereich (Diesel/Gas).
• Fundierte ingenieurwissenschaftliche Kenntnisse kombiniert mit Einblicken ins Programmmanagement.
• Fähigkeit, mit funktionsübergreifenden Teams zu arbeiten und die Erreichung von Programmzielen zu unterstützen.
• Erfahrung im Automobilbereich (Pkw) ist von Vorteil, bevorzugt wird Erfahrung im AG/CE-Bereich.

Kenntnisse

• Tiefgehendes Verständnis der Grundlagen von Dieselmotoren, Komponenten, thermodynamischen Kreisläufen, Leistungskennzahlen und Hilfssystemen.
• Verständnis von Motorentests für Verbrennung, Emissions- und Leistungsentwicklung.
• Vertrautheit mit Kraftstoffeinspritzsystemen (Verteiler-, Reihenpumpen, Common Rail).
• Kenntnisse über Emissionsentstehung, Einfluss von Motorparametern und Abgasnachbehandlungssystemen.
• Bewusstsein für globale Emissionsvorschriften und die Fähigkeit, relevante Gesetzgebung zu interpretieren.
• Starker akademischer Hintergrund.

Fähigkeiten:

• Creo Parametric, Teamcenter.
• Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeit.
• Sehr gute Englischkenntnisse (mündlich und schriftlich).
• Effektive Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten.

Eigenschaften:

• Stabilität, Kreativität, Teamfähigkeit und Multitasking-Fähigkeit.

Qualifikationen:

• Erforderlich: B.E./B.Tech. in Maschinenbau oder Fahrzeugtechnik
• Bevorzugt: M.Tech. in Maschinenbau oder Fahrzeugtechnik

Was wir bieten:

Wir bieten dynamische Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Als Arbeitgeberin/Arbeitgeber, der/die Chancengleichheit bietet, setzen wir uns dafür ein, allen Mitarbeitenden Wertschätzung entgegenzubringen und eine Kultur des Respekts zu fördern.

Bei CNH wissen wir, dass die besten Lösungen aus den vielfältigen Erfahrungen und Fähigkeiten unserer Mitarbeitenden entstehen. Hier werden Sie dazu befähigt, Ihre Karriere voranzutreiben, Ihrer Leidenschaft zu folgen und dabei zu helfen, eine bessere Zukunft zu gestalten. Um unsere Mitarbeitenden zu unterstützen, bieten wir regionale, umfassende Sozialleistungen an.