À propos de nous

Innovation. Durabilité. Productivité. C’est ainsi que nous Ouvrons de Nouveaux Horizons dans notre mission de faire progresser durablement le travail noble des agriculteurs et des bâtisseurs partout dans le monde. Avec une population mondiale en croissance et une demande accrue sur les ressources, nos produits sont essentiels pour nourrir et abriter la planète.

Du développement de produits fonctionnant avec des énergies alternatives à la technologie de précision améliorant la productivité, nous proposons des solutions qui profitent aux personnes – et elles sont rendues possibles grâce à des personnes comme vous. Si l’opportunité de développer vos compétences au sein d’une équipe collaborative et internationale vous enthousiasme, vous êtes au bon endroit.  

Faites grandir votre carrière. Construisez votre avenir !

Faites partie de cette entreprise à la pointe de l’agriculture et de la construction, qui innove avec passion pour accroître l’efficacité et la réussite de ses clients. Et nous savons que l’innovation ne peut exister sans collaboration. Ainsi, tout ce que nous faisons chez CNH Industrial vise à atteindre de nouveaux sommets en tant qu’équipe, en répondant toujours aux besoins de nos clients.

Objectif du poste

Fonctions : L’Ingénieur en Fabrication Avancée chez CNH Industrial America LLC à Sturtevant, WI sera responsable de développer et définir des concepts et des processus de fabrication pour, et en tant que partie intégrante de, tous les nouveaux programmes de produits et d’amélioration de produits, en utilisant des techniques d’ingénierie avancées telles que DFM/DFA (conception pour la fabricabilité et l’assemblage) et AMDE (analyse des modes de défaillance et de leurs effets). Développer la planification de la fabrication, les besoins et coûts initiaux en outillage, les exigences de capacité, les plans de contrôle et les évaluations pour faciliter la définition et les spécifications des processus d’assemblage. Améliorer l’efficacité de la fabrication, les coûts, la qualité des produits et la sécurité des travailleurs en analysant les méthodes actuelles, les nouvelles méthodes, les nouvelles technologies et les activités de réduction des coûts. Développer, concevoir et planifier l’agencement des équipements et des machines, le flux de travail et les précautions de sécurité afin de maximiser l’utilisation des installations de l’usine et de fabrication. Évaluer la productivité des travailleurs et recommander des améliorations pour accroître l’efficacité de la main-d’œuvre et la performance opérationnelle, réduire les gaspillages et les retards, et promouvoir le contrôle/réduction des coûts. Développer des indicateurs pour mesurer la capacité de production de l’usine et des équipements et identifier les goulets d’étranglement dans le flux des équipements et des processus. Établir des mesures de prévention des accidents et planifier et programmer des programmes de formation pour le personnel concernant toutes les phases des opérations de production, et veiller au respect des normes et directives de sécurité et de conception établies dans l’industrie. Résoudre les problèmes techniques et recommander des améliorations de la production. Salaire : 104 915 $ - 129 375 $ par an.

Expérience requise

Exigences minimales : Un master en génie industriel et des systèmes, en génie mécanique, en génie de la fabrication ou dans un domaine étroitement lié et trois ans d’expérience en tant qu’ingénieur de fabrication ou dans un poste similaire sont requis. En lieu et place d’un master et de trois ans d’expérience, l’employeur acceptera une licence en génie industriel, en génie mécanique, en génie de la fabrication ou dans un domaine étroitement lié et cinq ans d’expérience en tant qu’ingénieur de fabrication ou dans un poste similaire. L’expérience doit inclure trois ans d’expérience dans chacun des domaines suivants : 1) industrie manufacturière ; 2) méthodes d’ingénierie avancées, y compris la Conception pour la Fabricabilité et l’Assemblage (DFM/DFA) et l’Analyse des Modes de Défaillance et de leurs Effets (AMDE/FMEA) ; 3) outils et systèmes de CAO virtuelle pour la simulation de nouveaux designs lors du développement ; 4) coordination du processus de lancement de produit, de la conception à la mise en œuvre sur la ligne de production ; 5) développement de processus de fabrication, évaluation des besoins en outillage, analyse des coûts et détermination des exigences de capacité ; 6) réalisation d’analyses, y compris des études de temps, des évaluations ergonomiques et des évaluations du flux de processus ; 7) utilisation de méthodologies, d’outils et de systèmes pour la planification des processus de fabrication et la gestion des problèmes ; et 8) mise en œuvre de processus de contrôle des modifications pour gérer les mises à jour de conception pour l’équipe de fabrication.

Le programme de cooptation en cours de CNH Industrial America LLC s’applique à ce poste.

Les candidats intéressés peuvent consulter toutes les missions et exigences du poste et postuler en ligne sur http://cnh.com/

Ce que nous offrons

Nous offrons des opportunités de carrière dynamiques à l’échelle internationale. En tant qu’employeur garantissant l’égalité des chances, nous nous engageons à apporter de la valeur à tous nos employés et à favoriser une culture de respect.

Chez CNH, nous comprenons que les meilleures solutions proviennent de la diversité des expériences et des compétences de nos collaborateurs. Ici, vous serez encouragé·e à développer votre carrière, à suivre votre passion et à contribuer à bâtir un avenir meilleur. Pour soutenir nos employés, nous proposons des avantages sociaux complets adaptés à chaque région, notamment :

• Aménagements de travail flexibles
• Avantages d’épargne et de retraite
• Remboursement des frais de scolarité
• Congé parental
• Aide à l’adoption
• Soutien à la fertilité et à la construction familiale
• Programmes d’aide aux employés 
• Contrepartie des dons caritatifs et congés pour bénévolat